Daniel Atighechi is a solution architect who believes in goals
Daniel is a solution architect at Norrin's Stockholm office. Learn about his career journey, passion for Databricks and approach to balancing work, fitness and recovery.
Etsimme jatkuvasti uusia osaajia kehittämään kanssamme tuottavampaa ja inhimillisempää maailmaa, yhdistäen tekoälyn, liiketoiminnan ja luovuuden.
Tarinamme alkoi, kun Cloud1, Devisioona ja Smartbi yhdistivät osaamisensa. Tämän jälkeen perustimme Norrin Advisoryn ja kasvumme jatkui Ruotsiin BizOnen yritysostolla.
Visiomme on uudistaa liiketoimintojen tuottavuutta datan ja tekoälyn avulla luomalla ratkaisuja, joilla on aidosti mitattava vaikutus.
Meitä yhdistää syvä tekninen asiantuntemus, luova insinööriasenne ja ihmisläheinen kulttuuri. Norrinilla pääset kasvamaan suuntaan, joka on sinulle merkityksellinen sekä luomaan ratkaisuja, joilla on todellinen vaikutus asiakkaidemme ja yhteisöjemme arkeen.
Toimimme tiiviisti tekoälyn ja sen sovellusten parissa. Koneoppimis- ja GenAI-tiimimme ratkovat jatkuvasti uusia haasteita tekoälyn avulla. Samalla palvelumuotoilijamme ja konsulttimme soveltavat teknologioita liiketoiminnan hyödyiksi.
Pureudumme liiketoiminnan ongelmiin ja uudistamme digitaalisen ympäristön tukemaan tavoitteita, oli kyse sitten asiakaspalvelun automatisoinnista, kenttätyön optimoinnista tai kokonaan uusista B2C-palveluista.
Business Engineering -alueemme ytimessä on teknologisen osaamisen ja asiakkaan liiketoiminnan tarpeen ymmärtämisen yhdistelmä. Toteutamme räätälöityjä sovelluksia (sekä perinteisesti että low-codella), automatisoimme prosesseja sekä hyödynnämme tekoälyn tuomia mahdollisuuksia.
Yrityksen tietojärjestelmien arvo riippuu datan laadusta ja laajuudesta. Hyvin järjestelty, reaaliaikainen ja saavutettava data on kriittistä.
Olemme yritysdatan ammattilaisia. Laadukkaan data-alustan lisäksi rakennamme sen tueksi myös toimivan hallintamallin. Tarkoin valitut datan osat jaetaan yrityksen tarpeisiin turvallisen ja skaalautuvan integraatioalustan avulla.
Agenttipohjaiset integraatiot, luonnollisen kielen kyselyt, AI-pohjainen datan laadun hallinta – kaikki nämä ovat kiinnostavia kehityskohteita data-alueellamme.
Laadukas data-alusta on käyntikorttimme. Microsoft Fabricin visio innostaa meitä: se sitoo yhteen monialustaisen datan, hyvät data science -välineet ja loistavan Power BI -raportoinnin. Välillä myös Azure Databricks on erinomainen täydennys pakettiin.
Azuren AI-palvelut palvelut ovat tekoälyn vallankumouksen ytimessä. Käytämme niin yksinkertaisia OpenAI-malleja kuin Document Intelligencen ja AI Searchin kaltaisia kehittyneempiä palveluita. On-premises-ympäristössä nojaamme usein Kubernetekseen, joko omilla tai Azuresta haetuilla malleilla.
Power Platform on ensisijainen valintamme yrityssovellusten modernisointiin. Kustannustehokkaat ja laajasti levitettävät Power Appit, Power Automateen perustuvat työnkulut ja RPA/CUA-yhdistelmät toimivat vanhojen sovellusten integrointiin. Pyrimme ensin ratkaisemaan ongelmat low-codella, mutta siirrymme tarpeen mukaan sulavasti myös klassiseen kehitykseen.
NET, C#, React, TypeScript, MAUI, WPF, Python, Node.js, Kubernetes ja niin edelleen. Hallitsemme myös koko Azuren PaaS-pinon, yksinkertaisimmista hosting-alustoista lähes jokaiseen datavarastoon sekä viestinvälityspalveluun asti.
Olemme toimittaneet Logic Apps -pohjaisia ratkaisuja tuotantoon vuodesta 2015 lähtien. Functions? Event Grid? Service Bus? API Management? Kyllä kiitos! Rakennamme näistä sekä yksittäisiä integraatioita että kokonaisia alustoja.
Jäikö jokin käyttämäsi teknologia mainitsematta?
Emme listanneet tässä kaikkea, kuten datamalleja, Python-kirjastoja tai Azure-hallinnan ja tietoturvan käytäntöjä.
Koska teknologia kehittyy jatkuvasti, etsimme jatkuvasti uusia tapoja oppia sekä soveltaa. Ehkä sinä voisit tuoda mukanasi meille jotakin uutta?
Daniel is a solution architect at Norrin's Stockholm office. Learn about his career journey, passion for Databricks and approach to balancing work, fitness and recovery.
Senior Data Architect Toni Niittymäki kertoo, miksi hän haluaa pysyä mukana datatyön käytännön tasolla, millaista on työ Norrinin Tampereen toimistolla ja miltä data-alan tulevaisuus näyttää.
Jane Seppälän, Norrinin Data Engineerin, tie nykyiseen työhönsä ei ole ollut tavanomainen – mutta hänen mukaansa se on kulkenut juuri niin kuin pitikin.
Aleksi Partanen on Data-alustojen Microsoft MVP, erityisesti Microsoft Fabric -osalueella.

Työpaikka, jossa voit olla oma itsesi. Kulttuurimme nojaa avoimuuteen, yhdenvertaisuuteen ja keskinäiseen kunnioitukseen.
Tasapaino ratkaisee. Hybridityömallimme tarjoaa molempien maailmojen parhaat puolet – joustavuutta arkeen ja kasvokkain kohtaamisia silloin, kun yhdessä tekeminen vie parhaiten eteenpäin.
Tarjoamme kattavat hyvinvointiedut, laajasta työterveyshuollosta ja hammashoidosta vakuutuksiin, säännöllisiin hierontoihin sekä kulttuuri- ja liikuntaetuihin.
Kokonaispalkkio muodostuu osaamiseesi ja kokemukseesi pohjautuvasta peruspalkasta sekä tuloksiin sidotusta bonuksesta. Lisäksi tarjoamme mahdollisuuden osallistua henkilöstörahastoon.
Yhdessä tekeminen on toimintamme ytimessä. Uskomme, että parhaat ideat ja tulokset syntyvät tiiviissä yhteistyössä tiimin ja asiakkaan kanssa.
Meille olennaista on merkityksellisyys ja keskittyminen olennaiseen. Tavoitteenamme on luoda aitoa arvoa asiakkaillemme, tiimeillemme ja koko liiketoiminnalle.
Meillä työskentelee kokeneita asiantuntijoita sekä tulevaisuuden lupauksia. Uskomme, että juuri tämä monipuolisuus ruokkii oppimista, vuorovaikutusta ja yhteistä kasvua. Meillä osaaminen kulkee molempiin suuntiin.
Meillä saat kehittää osaamistasi ja kasvaa juuri sinulle merkitykselliseen suuntaan. Tarjoamme monipuolisia koulutus- ja sertifiointimahdollisuuksia.
Osana aktiivisia kiltayhteisöjämme pääset jakamaan osaamistasi, oppimaan ja innovoimaan yhdessä muiden asiantuntijoiden kanssa.
Killat toimivat yhteisömme oppimisen ja osaamisen moottoreina. Meillä on kahdeksan aktiivista kiltaa, jotka tukevat tiedon jakamista ja kasvua eri liiketoiminta-alueilla.
Tutustu avoimiin rooleihimme ja hae mukaan!
Etkö löytänyt etsimääsi?
Kerro meille taustastasi ja kiinnostuksen kohteistasi, sekä millaista osaamista toisit mukanasi Norrinille.
Norrinin rekrytointiprosessi etenee lähtökohtaisesti neljässä vaiheessa. Jokainen kohtaaminen tarjoaa mahdollisuuden jakaa kokemuksia ja näkemyksiä sekä arvioida soveltuvuutta puolin ja toisin tulevaa yhteistyötä ajatellen.
Ensimmäisessä keskustelussa pääset kuulemaan lisää Norrinista työnantajana sekä saat lisätietoja roolista. Kuulemme mielellämme myös lisätietoja kokemuksestasi ja osaamisestasi sekä toiveistasi tulevaisuuden suhteen.
Seuraavaksi pääset tapaamaan tulevan esihenkilösi ja mahdollisia tiimiläisiä. Keskustelussa syvennymme tarkemmin rooliin, osaamiseesi ja kokemukseesi. Samalla saat tuntumaa siihen, millaista arki tiimissä ja projekteissa on. Teknisissä rooleissa tämä keskustelu pureutuu erityisesti tekniseen osaamiseesi sekä siihen, miten lähestyt käytännön haasteita ja teknisiä ongelmia. Tehtävän vaatiessa saatamme pyytää sinua tekemään pienen ennakkotehtävän ennen seuraavaa tapaamista.
Prosessin viimeinen keskustelu on usein johdon tai liiketoimintavastaavan kanssa. Käymme yhdessä läpi mahdollisia kysymyksiä, muita yksityiskohtia sekä odotuksia puolin ja toisin. Mikäli prosessiin sisältyy ennakkotehtävä, käymme sen yhdessä läpi ja keskustelemme havainnoistasi.
Mikäli olemme molemmin puolin tyytyväisiä, teemme sinulle työtarjouksen ja toivotamme sinut lämpimästi tervetulleeksi Norrinin tiimiin!
Autamme mielellämme, jos tarvitset apua tai sinulla on kysyttävää.
Hakemusten käsittelyn tasapuolisuuden ja tietoturvan (GDPR) varmistamiseksi toivomme, että haet tehtäviämme avoimien hakuilmoitusten kautta sähköpostin sijaan. Näin voimme käsitellä tietojasi turvallisesti ja oikeudenmukaisesti.
Hyväksy seurantaevästeet nähdäksesi tämän sisällön.